6S现场管理培训
发布日期:2015-01-13浏览:2102
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课程背景
6S管理指的是整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全,这六个单词前面发音都是“S”所以统称为“6S管理”。
很多企业,推行6S现场管理的历史渊源不可谓不长,但是效果呢?不少员工都认为6S现场管理就是大扫除,让人啼笑皆非。6S现场管理失败的原因有很多,可算是千奇百怪。
海尔和众多成功推行6S现场管理的企业,他们为什么能成功呢?有秘诀?有奇人异仕?……课程对象
各部门主管、经理、公司推行6S负责人、企业推行6S委员会成员、拟推行6S企业负责人、欢迎其他希望了解6S的相关人仕学员收获
全面了解6S管理是什么
掌握实施6S现场管理的各类工具
掌握6S现场管理的实施步骤、方法和技巧
走出推行6S现场管理的七大误区
推行6S现场管理成功案例分享课程时长
12 H课程大纲
第一篇:现场管理与改善意识篇构筑一流现场
“世界制造工场”之名与“现场管理”之实
制造业生产管理竞争重点分析
现场管理的基本理念
精益现场改善之屋
现场改善意识——追求卓越塑造一流
改善意识
维持、改善、创新
过程与结果
遵循PDCA与SDCA循环
品质第一、客户至上
问题意识5W1H
现场意识:五现主义
服务意识内部顾客服务
第二篇现场管理与改善问题篇
问题的定义
何谓问题
问题的基本模式
问题的种类
现有问题与将来问题
各类问题的时间关系
正确地认识问题
干部每日所面对的问题
对问题的看法
现场六大问题
P-生产力的问题
C-成本面的问题
E-效率、产量面的问题
Q-品质上的问题
S-安全上的问题
M-员工士气的问题
如何有效的挖掘问题
发掘问题的方法
从工厂五大机能着眼
从4M变化入手
从消除三呆开始
浪费、勉强和不均衡
八大管理浪费
13大动作的浪费
第三篇现场管理与改善基础篇
6S现场管理
人造环境环境育人
6S现场管理——现场管理与改善的基础
6S现场管理推行要点
6S现场管理实施技巧
企业6S现场管理推行成功案例研讨
目视与看板管理
目视管理
看板管理
我的看板(动手制作)
第四篇现场管理与改善实战篇
现场改善技巧与方法
现场改善的五种有效方法
POKAYOKE
持续改善-CIP
看板生产-Kanban
零缺陷
Cell生产
如何开好现场会议
高效现场会议的要点
主持现场会议的方法
如何开好晨会
改善活动的前期准备
人员培训
宣传导向
推进体制建立
改善的步骤
改善计划八大要素
总结与发表
报告系统
总结报告的作成方法
改善活动发表会
标准化与成果展开
第五篇发掘金矿的钥匙—改善提案制度
企业最大的浪费是什么
如何进行有效的激励
如何激发员工的潜能
改善提案制度